三是持续深化政治监督，推进局机关党支部书记“年季月周日”和直属单位党组织“三类六岗”党建工作责任清单落实。推进“六清六廉”清廉机关建设，编印《党风廉政建设警示教育案例选编》，有关做法被《重庆日报》报道。 　　市城市管理局党组书记、局长李春奎带领党员领导干部重温入党誓词。 　　▌强化支部建设，提高组织聚合力 　　一是抓实标准化建设。编印《重庆市城市管理局基层党建工作手册》，加强分类指导。 　　二是抓实“红岩先锋·四强支部”示范建设，开展党支部积分管理、评星定级，指导建设20个示范点党支部。 　　三是抓实阵地建设，结合实际建设党群活动室，完善提升配套功能。 　　四是抓实为民服务活动，设立党员先锋岗、党员责任区，组建党员先锋队。结合“渝城护学”“渝城助医”等工作，常态化组织党支部和党员开展“我为群众办实事”实践活动。 　　市城市管理局党组书记、局长李春奎调研书记项目——“城管进社区、服务面对面”开展情况。 　　▌强化能力建设，提高队伍战斗力 　　一是持续深化“每人每月读一本书”活动，收到读书心得181篇，编印心得汇编4辑。健全网络学习机制与线下培训互为补充的培训格局。 　　二是持续加强作风建设，聚焦政治规矩、担当作为和工作纪律，开展作风建设提升年活动。 　　三是坚持党建带群建，开展春节文艺汇演、国庆颂读活动等丰富多彩的活动，推进机关团结之家、职工之家、青年之家、妇女之家建设，创建市级“劳模创新工作室”，开展城市管理行业技能竞赛。 　　▌强化融合发展，提高党建统领力 　　一是树牢深度融合发展理念，坚持党建和业务同谋划、同部署、同落实、同检查、同考核，一体推进思想建设、组织建设、队伍建设、业务建设，不断健全抓党建带全局的工作体系。 　　二是把探索超大城市现代化治理新路子作为机关党建的“战场”和党员干部的“考场”，积极发掘党建业务深度融合最佳实践案例，编印《重庆市城市管理局基层党建工作案例选编（2024）》。 　　三是建立健全“书记项目”机制，组织引导党员干部积极参与改革试点、揭榜挂帅、课题攻关等重要工作，持续营造赛马比拼、争先进位的浓厚氛围。 　　四是完善重大任务、重大改革等目标引领、过程管控、责任传导、结果评估的工作闭环链条，构建考评党建看发展、考评全局看党建评价机制，形成党建引领工作绩效一体考评新格局。 　　▌强化清廉建设，提高纪律保障力 　　一是强化日常警示教育。运用身边案、最近案、典型案，采取案例剖析、播放警示教育片等形式开展警示教育，强化警示震慑金年会诚信至上。 　　二是强化重点专项整治。常态长效开展违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规发放津补贴或福利、违规从事营利性活动、党员干部赌博、酒驾醉驾等专项整治，加强风腐同查同治。 　　三是强化清廉机关建设。以培育最小颗粒度清廉细胞为抓手，打造一批具有示范意义的优秀实践案例，推进“六清六廉”清廉机关建设。获评全市清廉机关建设优秀实践案例1个。 　　工作成效与影响 　　通过“渝城治理·探路先锋”党建品牌创建，推动全局党建工作实现“四个好”： 　　▌以品牌建设促业务融合，实现服务中心好。牢固树立“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”理念，形成“党建铸魂、发展聚力”的工作格局。围绕全面深化改革，探索超大城市现代化治理新路子，探索构建“大综合一体化”城市综合治理体制机制。中央和国家机关工委《旗帜》杂志2024年第12期刊载我局报送的《建立健全“大综合一体化”城市综合治理体制机制》。 　　市城市管理局党组成员、副局长李昌良组织召开全局基层党建工作推进会。 　　▌以品牌建设促创先争优，实现工作业绩好。实施“点亮渝灯、消除暗盲”专项行动，“迎春赏灯”和2024年“两江四岸”灯光秀成为网络传播热点，山城夜景有力提升城市美誉度和夜经济影响力，围绕美丽重庆建设，持续打造高品质城乡大美新环境，统筹实施街头绿地提质项目、山城绿道等绿荫工程，国家生态园林城市创建有序推进。 　　市城市管理局直属机关党委组织局机关和直属单位党组织书记观摩党支部示范点建设情况。 　　▌以品牌建设促干部管理，实现队伍建设好。开展“城管进社区、服务面对面”行动党组织联建共建活动300余次。全年记三等功9人次，3人荣获厅局级表彰，1人荣获省部级表彰，2个处室（单位）获厅局级表彰，1个单位获省部级表彰。 　　▌以品牌建设促考核评价，实现工作机制好。开展党组织书记抓基层党建工作述职评议考核，发挥党建考核评价指挥棒作用，把中心工作完成情况作为党建考核的重要内容、作为党建先进的重要依据。 　　专题回顾 即可浏览 　　本期编辑 | 刘天然 喻楠洁